PEREKRUTAN KARYAWAN BARU

Yayasan Tarakanita Wilayah Bengkulu melaksanakan perekrutan tenaga pengajar dan karyawan baru di unit-unit sekolah untuk menggantikan guru dan karyawan yang memasuki masa pensiun . Sistem perekrutan ini dilaksanakan pada hari senin, 13 Juni 2016 dan selasa 14 Juni 2016 di Kantor Wilayah. Perekrutan ini untuk mempersiapkan kebutuhan guru tahun ajaran baru yakni 2016-2017. Perekrutan karyawan baru ini didasarkan pada pemetaan karyawan yang dilakukan setiap awal tahun ajaran baru.

Proses yang dilalui oleh para peserta rekrutmen ialah dengan mengajukan lamaran terlebih dahulu. Dengan data-data yang sudah dikirim calon peserta, bagian personalia akan menghubungi untuk selanjutnya mengadakan ujian tertulis. Untuk calon guru, ujian tertulis tersebut meliputi ujian pengetahuan umum diantaranya kemampuan Bahasa Indonaesia, Matematika, dan Bahasa Inggris. selanjutnya peserta mengerjakan ujian motivasi kerja, pengetahuan dasar bidang studi dan kemampuan kependidikan.

Dihari kedua para calon peserta guru diberi tugas micro teaching untuk mengetahui kemampuan mengajar. Sedangkan untuk calon karyawan pembantu pelaksana ujian meliputi pengetahuan umum diantaranya Bahasa Indonesia, Matematika dan Bahasa Inggris. selanjutnya peserta mengerjakan ujian motivasi kerja dan pengetahuan umum bidang pembantu pelaksana.

Perekrutan karyawan baru di Yayasan Tarakanita merupakan hal yang wajib dan penting dilakukan untuk mengetahui kompetensi peserta ujian. Sebagai penyelenggara karya pendidikan bagi peserta didik sekolah-sekolah dibawah Yayasan Tarakanita terus melakukan pendampingan untuk meningkatkan kemampuan mengajar. Untuk tahun ajaran baru 2016-2017 ini Wilayah Bengkulu memprogramkan rolling guru, bedah SKL dan teacher club. program ini tentu diperuntukan bagi peserta didik menjadi lebih cerdas, utuh dan berbelarasa. kkh